Нещодавно в одному з спільнот відбулася жвава дискусія щодо винагороди. У заході було встановлено три призи: перше місце визначається голосуванням старших членів і отримує цінну медаль; друге і третє місця визначаються за кількістю взаємодій у соціальних мережах, винагороду становлять NFT-роботи. Такий підхід має на меті збалансувати справедливість і залученість, але також викликав деякі спори.
Є нові учасники, які ставлять під сумнів справедливість заходу, вважаючи, що учасники з меншою впливовістю в соціальних мережах мають менше шансів на винагороду. Хоча ця точка зору має певний сенс, вона також відображає надмірні очікування людей щодо "ідеальної справедливості". Насправді, повністю справедлива механіка важко реалізується в будь-якому середовищі, і сфера Web3 не є винятком.
Фонд, очолюваний засновником Ethereum Віталіком Бутеріним, використовує традиційну централізовану модель управління, але це не заважає Ethereum зберігати лідируючі позиції в сфері криптовалют. Це свідчить про те, що успіх проекту не має обов'язкового зв'язку з його організаційною формою; на ранніх етапах традиційні моделі можуть бути більш ефективними.
Одним із викликів, з якими стикається управління спільнотою, є те, як реалізувати традиційні соціальні операції в середовищі Web3. Web3 захищає конфіденційність особистості, але поведінка є публічною, що є прямо протилежним до Web2. Це вимагає знаходження нової рівноваги в таких заходах, як голосування, розіграші тощо. Іншою проблемою є те, як впоратися з ситуацією, коли одна особа має кілька облікових записів, що є досить поширеним у Web3.
Щодо розподілу голосувальних прав, деякі стверджують, що вони повинні бути рівними для всіх. Проте, цей на перший погляд демократичний підхід не обов'язково є найкращим. З огляду на досвід стародавньої Греції та Риму, можливо, розподіл різних ваг голосування залежно від участі та внеску є більш доцільним. Однак реалізація такого рішення вимагає відповідних інструментів та додаткових зусиль.
Управління спільнотою Web3 все ще перебуває на етапі дослідження, потребує постійних експериментів та коригувань. Реалістичною метою є досягнення прийняття більшістю учасників, а не прагнення до задоволення всіх. Успішна спільнота вимагає, щоб учасники поважали правила, переможці залишалися скромними, а переможені проявляли терпіння. Керівництво також повинно діяти обережно, уникаючи дій, що виходять за межі консенсусу.
В цілому, управління спільнотою Web3 є складною темою, яка потребує балансування ефективності, справедливості та інновацій. Ми повинні зберігати відкритий і інклюзивний підхід, спільно досліджуючи кращі моделі роботи спільноти.
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
10 лайків
Нагородити
10
5
Поділіться
Прокоментувати
0/400
SmartContractPlumber
· 22год тому
Дизайн механізму дозволів недостатньо суворий, він трохи схожий на ту систему супернод TRON 2018 року.
Переглянути оригіналвідповісти на0
BrokenYield
· 22год тому
лмпао ще одна пирамида, що маскується під чесний розподіл... смх
Переглянути оригіналвідповісти на0
GasFeeNightmare
· 22год тому
Знову група невдах грає в ігри. Ніхто не може пояснити, що таке справедливість.
Переглянути оригіналвідповісти на0
FrontRunFighter
· 22год тому
типові механіки темного лісу в дії... кити отримують медалі, поки рибки борються за залишки smh
Виклики та роздуми щодо розподілу винагород у Web3 спільноті: баланс між справедливістю та ефективністю
Роздуми про розподіл винагород у Web3 спільноті
Нещодавно в одному з спільнот відбулася жвава дискусія щодо винагороди. У заході було встановлено три призи: перше місце визначається голосуванням старших членів і отримує цінну медаль; друге і третє місця визначаються за кількістю взаємодій у соціальних мережах, винагороду становлять NFT-роботи. Такий підхід має на меті збалансувати справедливість і залученість, але також викликав деякі спори.
Є нові учасники, які ставлять під сумнів справедливість заходу, вважаючи, що учасники з меншою впливовістю в соціальних мережах мають менше шансів на винагороду. Хоча ця точка зору має певний сенс, вона також відображає надмірні очікування людей щодо "ідеальної справедливості". Насправді, повністю справедлива механіка важко реалізується в будь-якому середовищі, і сфера Web3 не є винятком.
Фонд, очолюваний засновником Ethereum Віталіком Бутеріним, використовує традиційну централізовану модель управління, але це не заважає Ethereum зберігати лідируючі позиції в сфері криптовалют. Це свідчить про те, що успіх проекту не має обов'язкового зв'язку з його організаційною формою; на ранніх етапах традиційні моделі можуть бути більш ефективними.
Одним із викликів, з якими стикається управління спільнотою, є те, як реалізувати традиційні соціальні операції в середовищі Web3. Web3 захищає конфіденційність особистості, але поведінка є публічною, що є прямо протилежним до Web2. Це вимагає знаходження нової рівноваги в таких заходах, як голосування, розіграші тощо. Іншою проблемою є те, як впоратися з ситуацією, коли одна особа має кілька облікових записів, що є досить поширеним у Web3.
Щодо розподілу голосувальних прав, деякі стверджують, що вони повинні бути рівними для всіх. Проте, цей на перший погляд демократичний підхід не обов'язково є найкращим. З огляду на досвід стародавньої Греції та Риму, можливо, розподіл різних ваг голосування залежно від участі та внеску є більш доцільним. Однак реалізація такого рішення вимагає відповідних інструментів та додаткових зусиль.
Управління спільнотою Web3 все ще перебуває на етапі дослідження, потребує постійних експериментів та коригувань. Реалістичною метою є досягнення прийняття більшістю учасників, а не прагнення до задоволення всіх. Успішна спільнота вимагає, щоб учасники поважали правила, переможці залишалися скромними, а переможені проявляли терпіння. Керівництво також повинно діяти обережно, уникаючи дій, що виходять за межі консенсусу.
В цілому, управління спільнотою Web3 є складною темою, яка потребує балансування ефективності, справедливості та інновацій. Ми повинні зберігати відкритий і інклюзивний підхід, спільно досліджуючи кращі моделі роботи спільноти.